•  
  •  
Beauftragung als Verwaltungsratssekretär - u.a. zur Erfüllung des Art. 712 und 713 des OR
Aufwandsoptimale, flexible Unterstützung des VR entsprechend dem Bedarf (u.a. Dokumentation der VR Tätigkeit inkl. systematischer Vorbereitung und Nachbereitung der VR Sitzungen sowie jährlicher Budgetplanungs- und Lageberichtsrunde)
  • Reduzierung der Haftungsrisiken für Geschäftsführung und VR
  • Entlastung des gesamten VRs von administrativer Arbeit
  • Steigerung der Attraktivität des Unternehmens für externe VR Mitglieder, die sonst diesen Schritt scheuen - der Wettbewerb um leistungsfähige VR Mitglieder ist bereits im Gange
  • Externe, interessenkollisionsfreie Sicht eines Dritten auf kontroverse Sachverhalte, Abrundung der Entscheidungsgrundlagen
  • Führungserfahrene Vertrauensperson mit notwendigem Abstand steht "als Sparringspartner" zur Verfügung
  • Effizienz und Effektivität: Übernahme von strategischen Sonderaufgaben auf guter Kenntnisbasis des Unternehmens
  • Reduzierung externer Beratungskosten
  • Eventuelle Erweiterungsfunktionen: Businessdevelopment, Compliance- und Riskmanagement